제가 듣기로는 북에서 임산모들에게 특전적인 혜택을 준다고 하는데 사실인지요, 정확한 대답을 기다립니다.
진미 [ 대구 - 로동자 ] 2020-05-09 10:19:38
백현철 | 김일성방송대학 |       2020-05-11 19:55:28
인민대중중심의 우리 나라 사회주의제도에서는 녀자들에게 남자와 꼭같은 사회적지위와 권리를 보장할뿐아니라 애기어머니들에게 특전적인 혜택을 주고있습니다.
우리 나라의 모든 녀성근로자들은 임신하였거나 해산하였을 경우에 정기휴가와 보충휴가외에 산전 60일, 산후 180일간의 유급휴가를 받습니다.
주체35(1946)년 6월 24일에 발포된 로동법령에는 모든 기관, 기업소에서 일하는 로동자, 사무원 녀성들에게 국가부담에 의한 산전산후유급휴가제를 실시할데 대하여 규제되여있으며 주체49(1960)년 2월에 진행된 최고인민회의 제2기 제7차회의에서는 모든 임신녀성들에게 의료일군들의 해산방조를 줄데 대한 결정이 채택되였습니다. 
로동자, 사무원 녀성들은 월생활비의 100%에 해당한 산전산후보조금을 받으며 녀성농장원들은 협동농장으로부터 평균로력일을 받습니다. 산전산후보조금은 국가사회보험제에 의한 지출로 보장하며 그 자금원천은 대부분이 국가예산금입니다. 산전산후휴가는 근속년한에 관계없이 의료기관의 진단에 따라 받으며 이 기간에 녀성근로자들은 보조금외에 식량과 안정된 생활조건을 보장받습니다. 녀성들이 임신해서 해산할 때까지의 모든 의료상방조는 무료입니다.
이 모든것은 우리 공화국에서 실시하고있는 인민적인 시책들과 함께 녀성들에 대한 특별한 보호와 혜택의 표현입니다.

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